主要职责：

   组织拟订技能人才培养、评价、使用和激励制度；拟订城乡劳动者职业培训政策、规划；指导开展技工院校教育和职业技能培训，指导师资队伍和教材建设；会同相关部门组织管理职业技能鉴定和各类职业技能竞赛，完善职业技能资格制度；承担濮阳市全民技能振兴工程领导小组办公室的日常工作。

职业能力建设科科长

鲁宪方

三级风险点：

执行国家有关设置标准不严格，现场核查时吃拿卡要。